Знакомство с Винникоттом у меня началось с книги «Разговор с родителями», когда дочке было около месяца и все хотелось делать идеально. И его фраза, что нужно быть «достаточно хорошим» родителем остепенила мой перфекциониз. В поиске идеала, начинаешь забывать свою природу и биологию, что очень важно, а для этого материнству обязательно надо учиться, а не надеяться на инстинкты. Прочитала его статью «Теория родительско-младенческих взаимоотношений» http://www.youblisher.com/p/253425-Vinnikott-D-V-Teoriya-roditelsko-mladencheskih-otnosheniy-ZHurnal-prakticheskoy-psihologii-i-psihoanaliza-2-2005/ Развитие младенца зависит от условий. Младенцы начинают свое существование по-разному, в зависимости от условий, которые могут быть благоприятными и неблагоприятными. В то же самое время эти условия не определяют потенциал младенца. Врожденный потенциал младенца становится младенцем лишь с получаемой им материнской заботой». Хорошо, когда забота эта адекватная. Вот говорят, все дети разные, в контексте биологических процессов они же одни и те же проходят этапы, а вот материнская забота действительно разная. Кому-то бутылки со смесями и ходунки, и пытаются помогать переворачиваться, присаживаться и тд. А кто-то заботится адекватно и в соответствии с природой и биологией человека, не вмешивается, наблюдая, поддерживая и оказывая адекватную заботу. Также пишет про холдинг, про который многие и не догадываются, как мне кажется. Обязательно материнству нужно учиться, просто пока до этого сам докапаешься и начнёшь понимать, что многое делаешь в угоду коммерции, то уже наши дети женятся и своих детей родят.

С американскими нейробиологами не спорю, для меня лично это открытие было, потому что нигде не встречала такой информации и никогда бы не задумалась) просто имела ввиду и добавила, что материнство способствует не только росту мозга, но и РОСТУ вообще, как личности.

Материнство конечно увеличивает потенциал женщин. Много навыков приходится учиться осваивать и планированию, и организации различных процессов, и дисциплине и тд. И эта политика крупных компаний брать на должность таких женщин очень мудра. Только с кормлением грудью там не все так радужно, насколько я знаю. У меня подруги есть в США, так вот одна кормила всего лишь до 3 мес и большинство так делают. Удивлена была. А еще у женщин в США есть няни, домработницы и дома почти никто не готовит, едят в ресторанах или Carry out берут. Это наши умеют со всем справляться)))